未交社保员工投诉到社保局怎么办

公司未交社保，员工投诉后社保局会责令补缴并加收滞纳金。依据《中华人民共和国社会保险法》，未按时足额缴纳将受罚，可能影响公司信誉及面临法律风险。
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应：未交社保需处理。操作：1. 立即核查社保缴纳情况，确认欠缴事实；2. 与员工沟通，协商补缴方案；3. 如无法协商，按社保局要求补缴并支付滞纳金；4. 若面临行政处罚，积极配合整改，避免进一步法律纠纷。
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处理员工投诉社保问题，常见方式有补缴社保、协商解决或接受行政处罚。选择时应考虑员工诉求、公司实际情况及法律后果，力求合规解决。